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乐东县分两批次再增派67名第一书记助力脱贫攻坚
乐东党建网 | 2018-06-07 09:16:42 | 阅读:3880次


为不断加大党建促脱贫力度,充实扶贫工作力量,乐东县根据脱贫攻坚工作需要,按照“抽强人、强抽人”的原则,抽调精干力量,在原选派39名第一书记的基础上,分两批次增派67名优秀党员干部到贫困村担任驻村第一书记,进一步凝聚脱贫攻坚的强大合力,抓实党建促脱贫工作。

乐东注重提高第一书记帮扶工作实效,始终坚持把合适的人选派到合适的位置上,统筹选调熟悉贫困村情况的帮扶单位干部,负责脱贫攻坚工作的派出单位业务骨干,以及在单位年度考核和平时考核中表现优秀且身体素质较好、群众口碑较好、业务能力较强、基层阅历较为丰富的县直机关、企事业单位干部等3类人员到脱贫攻坚任务较重的村担任第一书记,任期1年,也可根据工作需要随时调整。

据悉,为加大第一书记驻村保障力度,乐东所有驻村第一书记相关费用均由县财政承担。按照相关规定,给予第一书记每人每年1万元的工作经费,并根据《海南省驻村第一书记管理办法》认真落实好第一书记的生活补贴、往返路费、人身保险等方面待遇。同时,乐东县委组织部依据《乐东黎族自治县第一书记驻村工作考核办法》严格做好第一书记考勤签到、履职考核、激励问责等工作,全面了解县派驻村第一书记落实“双争四帮”的工作职责情况,客观、公正、准确评价选派第一书记的工作实绩,切实增强第一书记的责任感和使命感,不断推动扶贫工作取得实效。

此外,乐东注重强化第一书记的扶贫业务知识教育,将第一书记教育培训纳入全县干部教育培训计划,通过举办脱贫攻坚专题培训班,对第一书记进行多层次、全方位教育培训,着力解决新选派第一书记政策不透、业务不熟等重难点问题,进一步提升第一书记的履职能力,压实责任,努力打造一支高素质专业化精准扶贫“先锋官”队伍,让第一书记驻村更“助村”,持续推动脱贫攻坚工作再上新台阶。

编辑:组织科
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